“Este 25 de octubre de 2022 se consumó una nueva arbitrariedad y actuación dolosa de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA). Es su tercer intento en dejar sin la posibilidad de ejercer sus derechos al Sindicato Independiente de los Trabajadores en Investigación de Ciencias de la Salud (SITIC Salud).

Primero intentó archivar nuestros emplazamientos a huelga a los Institutos Nacionales de Salud y Hospitales de Alta Especialidad (INSHAE) por la firma de Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), en agosto de 2021, después de ganar amparos para retomar los emplazamientos, se negó a ratificar la huelga ante la negativa de las directivas a negociar el CCT, por lo que se interpusieron nuevamente amparos ante el poder judicial, denunció Alejandro Valdés Cruz, secretario general del SITIC Salud.

“En marzo de 2022, obtuvimos ejecutorias favorables que reconocieron nuestros derechos a la sindicalización, contratación colectiva y huelga. En ese mismo mes em- plazamos a huelga al Hospital Infantil de México Federico Gómez, al Hospital Juárez de México, al Hospital Regional de Alta Especialidad del Bajío, al Instituto Nacional de Cancerología y al Instituto Nacional de Rehabilitación Luis Guillermo Ibarra Ibarra. Se establecieron las audiencias desde abril. Sin embargo, en este periodo solo el sindicato hizo esfuerzos por una negociación. Por gestiones del SITIC Salud, la Secretaría de Hacienda y Crédito Público y la Secretaría de Salud nos informaron que los INS- HAE, como organismos públicos descentralizados (OPD) son los responsables de los ejecutores del gasto y por tan- to del otorgamiento de prestaciones.

“Nos acercamos al Poder Legislativo, por lo que el 18 de octubre la Senadora Patricia Mercado y el Senador Napoleón Gómez Urrutia, de la Comisión de Trabajo y Previsión Social, promovieron un punto de acuerdo que fue expuesto este 25 de octubre en el pleno del Senado de la República con relación a la situación laboral del SITIC Salud, llamando a los INSHAE emplazados a firmar el CCT, al no haber im- pedimento legal ni administrativo. Además, llama a la Secretaría de Salud como cabeza de sector a participar de la solución del conflicto. Por el contrario, los jurídicos de la patronal reiteraron su negativa a la negociación, desacatan- do las ejecutorias del Poder Judicial, reiterando la negativa de nuestros derechos. A la par que se dieron actos de hostigamiento en el Instituto de Cancerología y en el Hospital Juárez y un despido injustificado”

“El 21 de octubre en la JFCA ratificamos el estalla- miento de la huelga en las áreas de investigación ante tal cerrazón y con legítimo derecho. Sin embargo, la junta pidió al Sindicato, demostrar en un plazo de 48 horas que se cuenta con un porcentaje mínimo de afiliados del 10% de trabajadores al servicio de los INSHAE emplazados, solicitando los datos personales. Ignorando de manera dolosa que nuestro sindicato representa solamente al gremio de los trabajadores en investigación, como lo son Investigadoras en Investigadores en Ciencias Médicas y Ayudantes de Investigador, y no así, a la totalidad de los trabajadores, y que expone a los trabajadores en un con- texto represivo.

Nosotros cumplimos, pero este 25 de octubre, la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje volvió a negarnos nuestros derechos, por tercera vez.